2月10日，通用技术集团副总经理、党组成员杨国林带队赴通用设计公司调研，与通用设计领导班子座谈交流。
会前，杨国林一行参观了通用设计文化长廊，通用设计总经理、党委书记彭雷祥详细介绍了公司发展历程、战略规划、市场布局、资质荣誉、党的建设、企业精神体系等内容。在通用设计数字化实验室，彭雷祥讲解展示了通用设计自主研发的G碳云碳管理系统、BIM技术应用、三维矿山安全管控平台、人工智能应用研究等相关内容。
咨询公司总经理、党委书记王晓龙主持座谈会。会上，彭雷祥汇报了公司近年来经营管理及科技创新成果、改革发展成效和2025年工作计划。集团战略部副总经理（主持工作）冯驰，国际公司总经济师刘旭、战略与运营部总经理叶树光，咨询公司副总经理许磊分别就通用设计下一步发展提出意见建议。听取上述内容后，杨国林对通用设计近年来改革发展取得的成绩给予肯定，并就下一步工作提出要求：一是要进一步明晰在集团公司中的战略定位，加快转型，力争在市场化机制中脱颖而出。二是要将科技创新作为立院之本，强化科技创新，掌握核心技术，加快成果转化应用。三是要加强人才队伍建设，形成与公司发展战略相匹配的人才队伍结构。四是要深化市场开拓，坚持有利润的营收，有现金流的利润，确保公司正向的可持续发展。五是要进一步完善市场化的体制机制，提高内部管理能力，提升公司治理水平。六是要坚持党的领导，坚定不移推进全面从严治党，将党的建设转化为治理效能，推动公司高质量发展。七是要以时时放心不下的责任感抓好安全生产，落实安全责任，严守安全底线。
通用技术集团战略部、办公室相关人员，通用设计领导班子、相关副总师、市场总监、各职能部门负责人参加座谈。
